BLOG Vanner

Osoba podpisująca dokument piórem wiecznym na drewnianym biurku, obok leżą okulary i filiżanka kawy.

Zmiany w umowach zlecenia i o pracę 2026: Poznaj nowe przepisy od stycznia!

Polski rynek pracy stoi u progu istotnych modyfikacji prawnych, które wpłyną na codzienne funkcjonowanie tysięcy przedsiębiorstw. Najważniejsze zmiany w umowach zlecenia i o pracę wymuszają na pracodawcach nie tylko aktualizację […]

WIĘCEJ
Nowe przepisy o cudzoziemcach 2025 – miało być łatwiej, a jest tylko trudniej

Nowe prawo, stare problemy. Co naprawdę zmieniły przepisy o cudzoziemcach z 2025 roku?

Nowelizacja przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców miała przynieść długo wyczekiwaną ulgę dla pracodawców – przyspieszenie legalizacji, cyfryzację i uproszczenie procedur. Tymczasem przedsiębiorcy znów zostali z nowymi obowiązkami, dłuższymi terminami i niejasnymi interpretacjami.

WIĘCEJ
Nowe przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców już obowiązują. Zobacz, co się zmieniło i dlaczego ATP to dziś najbezpieczniejszy wybór!

Zatrudnianie cudzoziemców – duże zmiany od 1 czerwca 2025!

Od 1 czerwca 2025 r. polski rynek pracy przeszedł największą od lat rewolucję legislacyjną. Nowelizacje przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców oraz zasad korzystania z outsourcingu usług spowodowały, że wiele firm działających dotąd na granicy zgodności z prawem musiało całkowicie zmienić model działania – lub zakończyć działalność.

WIĘCEJ

Kontrole PIP a outsourcing pracowniczy – jak uniknąć kar i działać legalnie?

W maju wiele przedsiębiorców może odczuć trudności związane z brakiem rąk do pracy, ponieważ coraz więcej pracowników tymczasowych wybiera pracę przy zbiorach, a Państwowa Inspekcja Pracy coraz częściej zakazuje korzystania […]

WIĘCEJ

Outsourcing pracowniczy a procesowy – dlaczego różnica jest kluczowa dla Twojej firmy?

W ostatnim czasie obserwujemy wzmożone działanie urzędów wojewódzkich odmawiających wydania zezwoleń na pracę dla cudzoziemców w związku z tzw. outsourcingiem. Podobne stanowisko zajmują starostowie w odniesieniu do oświadczeń o zamiarze […]

WIĘCEJ

Państwowa Inspekcja Pracy zakazuje outsourcingu pracowniczego – realne skutki kontroli

Kolejny nasz klient po kontroli Państwowej Inspekcji Pracy zmuszony został do rezygnacji z usług firm outsourcingowych i zastąpieniem jej agencją pracy tymczasowej. Zgodnie z naszymi zapowiedziami, ukrywanie działalności pracy tymczasowej […]

WIĘCEJ

Blokada legalizacji cudzoziemców w outsourcingu – wyrok NSA i zmiany w urzędach

Kilka tygodni temu urzędy zaczęły blokować możliwość uzyskania zezwoleń na pracę lub pobyt i pracę dla cudzoziemców zatrudnionych w tzw. firmach outsourcingowych. Pierwotnie blokada polegała na wzmożonym zainteresowaniu prowadzoną działalnością […]

WIĘCEJ

Bezpieczny wyjazd do pracy w Polsce – kompletny poradnik dla pracownika

– Na co muszę zwrócić uwagę w ogłoszeniu o pracę? – Jak zdobyć pracę za granicą bez znajomości języka? – Jak znaleźć pracę z zakwaterowaniem? – Czy mogę wyjechać z bliskimi? Rodziną lub […]

WIĘCEJ